Szefowa domu opieki załamana po tym, gdy musiała zwolnić sześciu swoich pracowników, bo są niezaszczepieni [wideo]

fot. Twitter

Theresa, która prowadzi dom opieki dla osób starszych w Midlands, jest załamana po tym, jak została zmuszona (zgodnie z kontrowersyjnym rozporządzeniem Borisa Johnsona) do zwolnienia sześciu swoich pracowników, którzy nie są zaszczepieni.

- Advertisement -

Sytuacja w brytyjskich domach opieki staje się coraz bardziej napięta po decyzji Borisa Johnsona, zgodnie z którą niezaszczepienie się pracowników domów opieki i służby zdrowia jest równoznaczne z utratą przez nich pracy.

Zwolnienia niezaszczepionych pracowników domów opieki

Theresa Ingram-Gettins, która prowadzi dom opieki Boldmere Court Care Home w Birmingham, powiedziała, że obecna sytuacja jest dla niej „bardzo trudna”, gdyż jest zmuszona zwalniać swoich pracowników wiedząc, że część z nich skazuje na „ubóstwo”.

Kobieta powiedziała także, że krewna osoby mieszkającej w domu opieki płakała jej w ramię po tym, jak dowiedziała się, że opiekunka jej matki, została zwolniona. Theresa podkreśliła, że nowa kontrowersyjna polityka w Anglii sprowadzająca się do zasady „brak szczepionki, brak pracy” (no jab, no job) „wpływa negatywnie na zdrowie psychiczne” ludzi.

Gdy nowa zasada brytyjskiego rządu weszła w życie – ponad 60 000 pracowników domów opieki zostało zwolnionych.

Przeciążenie tych, którzy zostali

Theresa zwraca także uwagę na to, że zwolnienie wielu pracowników tylko dlatego, że nie zgodzili się na szczepienie, doprowadziło również do przeciążenia tych osób, które nie zostały zwolnione. Muszą one teraz pracować po godzinach, co także wpływa negatywnie na ich kondycję psychiczną.

Zdruzgotana kobieta powiedziała „Good Morning Britain”: „Jesteśmy zmęczeni, wykończeni, właśnie przeszliśmy przez pandemię — daj nam spokój, Borys.”

Zgodnie z decyzją rządu – pracownicy domów opieki w Anglii, włączając nawet osoby sprzątające czy recepcjonistów – muszą się zaszczepić przeciwko koronawirusowi, jeśli nie chcą stracić pracy. Na decyzji rządu ucierpiało 1800 domów opieki w Anglii.

Teksty tygodnia

Śnieg, mróz, apokalipsa… czy Wielka Brytania przetrwa atak zimy tej zimy?

Nadchodząca zima w Wielkiej Brytanii zapowiada się bardziej surowa niż zwykle. Temperatury w niektórych regionach mogą spaść nawet do -8°C. Mróz w UK namaluje gwiazdki na szybach i korki na drogach. Czy nastąpi blackout a elektryki nie odpalą?

Czy aktywna emerytura się opłaca?

Nowa forma emerytury, nazwana „aktywna emerytura”, ma zachęcać starszych pracowników do kontynuowania pracy po osiągnięciu ustawowego wieku emerytalnego. Decyzja o wprowadzeniu tej reformy zapadła 15 października 2025

Ceny usług weterynaryjnych wzrosły o ponad 60 proc. w 7 lat

Jak przekazał Reuters, brytyjski rynek usług weterynaryjnych wart około 8 miliardów dolarów od lat boryka się z problemem ograniczonej przejrzystości cen. Według raportu Urzędu ds. Konkurencji i Rynków (CMA) właściciele zwierząt domowych płacą średnio o 17 proc. więcej w dużych sieciach weterynaryjnych niż w niezależnych klinikach. Co więcej, średnie ceny w sektorze wzrosły aż o 63 proc. w latach 2016–2023.

Ceny w Wielkiej Brytanii w tym i przyszłym roku wzrosną szybciej niż prognozowano

Zgodnie z prognozami Międzynarodowego Funduszu Walutowego, ceny w Wielkiej Brytanii wzrosną w tym i przyszłym roku bardziej niż wcześniej prognozowano.

Ogromna zmiana dla 750 000 pracowników już od 1 stycznia 2026. Kogo obejmie?

Od stycznia przyszłego roku wchodzi w życie ogromna zmiana dla osób pracujących. MyFutureFund to krok milowy w polityce społecznej Irlandii. To zmiana dla 750 000 pracowników. Czy to zmiana na dobre?

Przeczytaj także