Rynek pracy w UK coraz słabszy. Najgorzej w budowlance i handlu

Rynek pracy w UK nadal słabnie. W pierwszych kilku miesiącach tego roku odnotowano spadek liczby osób zatrudnionych. Zmniejszyła się także liczba wolnych miejsc pracy.

Na obecną sytuację na rynku pracy w UK ma – według analityków – wpływ wzrost składek na ubezpieczenie społeczne i krajowej płacy minimalnej. Są to koszty ponoszone przez pracodawców, którzy mają przez to mniejsze możliwości zatrudniania nowych pracowników i utrzymania przy sobie obecnych.

- Advertisement -

Rynek pracy w UK coraz słabszy

Z najnowszych danych Office for National Statistics (ONS) wynika, że spadła liczba wolnych miejsc pracy i spowolnił wzrost płac. Jednak dobrą wiadomością jest ta, że pensje nadal rosną szybciej niż inflacja.

Standardowe zarobki, które nie uwzględniają premii, wzrosły w ujęciu rocznym o 5,6 proc. w ciągu pierwszych trzech miesięcy roku. Stopa bezrobocia także wzrosła, do 4,5 proc. w okresie od stycznia do marca.

Brytyjski rynek pracy nadal spowalnia
Brytyjski rynek pracy nadal spowalnia / fot. Getty Images

ONS zaznaczyło jednak, że dane dotyczące bezrobocia należy traktować ostrożnie. Powodem są niskie wskaźniki odpowiedzi na ankietę, na której się opierają.

Maleje także liczba zatrudnionych w Wielkiej Brytanii pracowników. W marcu tego roku liczba pracowników na listach płac spadła o 47 000. Coraz mniej jest także na rynku pracy w UK wolnych wakatów. W ciągu kwartału nastąpił ich spadek o 42 000 do 761 000 w okresie od lutego do kwietnia. Sektor budowlany ucierpiał najbardziej.

Stephen Evans, dyrektor naczelny Learning and Work Institute, powiedział:
Rynek pracy nadal zwalnia, a największe spadki zatrudnienia odnotowano w handlu detalicznym i hotelarstwie.

Dodał, że były to również sektory, w których wzrost płac był najszybszy, ponieważ nastąpił wzrost płacy minimalnej.

Negatywny wpływ podwyżki płacy minimalnej i składki na ubezpieczenie społeczne

Pracodawcy w Wielkiej Brytanii twierdzą, że podwyżka składki na ubezpieczenie społeczne i płacy minimalnej w kwietniu wpłynęły na rekrutację. Natomiast oddzielne badanie opublikowane w poniedziałek sugeruje, że liczba pracodawców zamierzających zatrudnić większą liczbę pracowników w ciągu najbliższych trzech miesięcy spadła do rekordowo niskiego poziomu.

Ruth Gregory, która jest zastępcą głównego ekonomisty w Capital Economics, powiedziała:
Dalsze osłabienie zatrudnienia w kwietniu sugeruje, że firmy nadal reagują na wzrost kosztów działalności gospodarczej i płacy minimalnej, redukując zatrudnienie.

Profesor Joe Nellis, który jest doradcą ekonomicznym twierdzi, że trudną sytuację na rynku pracy „pogłębiają rosnące koszty zatrudnienia, wzrost składek pracodawcy na ubezpieczenie społeczne i krajowa płaca minimalna„. Do tego dochodzi także „niepewność w handlu, która będzie miała negatywny wpływ na zaufanie przedsiębiorstw i rekrutację”.

Teksty tygodnia

Nabici w… elektryka? Szybkie ładowarki przy autostradach i stacjach paliw zniknęły z planów rządu!

Szybkie ładowarki w Wielkiej Brytanii pozostają marzeniem. Posiadacze aut elektrycznych czują się oszukani.

Ulga podatkowa do likwidacji? Czy to cios w klasę średnią, która odważyła się coś zainwestować?

Czy ulga podatkowa od dywidend zniknie? Czy to naturalna kolej rzeczy? A może pierwszy z wielu obciążeń, które będą nakładane na tych, którzy pracują, zarabiają i próbują coś zaoszczędzić czy odważyli się zainwestować?

Cisza, zaufanie i nożyczki. Polak otwiera wyjątkowy salon fryzjerski w Edynburgu

Polak otworzył w Edynburgu wyjątkowy salon fryzjerski. Bez kolejek i hałasu – z czasem tylko dla Ciebie. HOME4MYHAIR to nowa jakość w Leith.

Prawo aborcyjne w Wielkiej Brytanii: przełomowa decyzja rządu

Brytyjscy parlamentarzyści opowiedzieli się za dekryminalizacją aborcji, co stanowi znaczący postęp w zakresie praw reprodukcyjnych. Poprawka do ustawy o przestępczości i policji ma na celu zmianę prawa aborcyjnego, tak aby zakończyć karanie kobiet za przerwanie ciąży.

Rodzice zarabiający do 60 tysięcy funtów mogą sporo zyskać przez nowe przepisy dotyczące Child Benefit

Brytyjski urząd skarbowy apeluje do rodziców, aby sprawdzili, czy przysługuje im zasiłek na dziecko. W związku ze zmianą przepisów, gospodarstwa domowe o rocznym dochodzie do 60 tysięcy funtów mogą teraz spełniać kryteria do jego otrzymania.

Praca i finanse

Kryzys w UK

Styl życia

Życie w UK

Londyn

Crime

Zdrowie