Co najbardziej denerwuje nas w pracy? Zobacz, czy odpowiedziałbyś podobnie

Jakie zachowania naszych kolegów najbardziej denerwują nas w pracy? Najnowsza ankieta pokazuje, że najbardziej irytuje nas, gdy nasi koledzy z pracy nie wykonują swoich obowiązków w sposób rzetelny i poprawny.

Te zachowania w pracy najbardziej działają nam na nerwy

Badanie przeprowadzone przez Acas (organizację zajmującą się mediacją) na próbie ponad 1000 pracowników wykazało, że najbardziej denerwuje nas w pracy to, że nasi współpracownicy nie wykonują należycie swoich obowiązków. A zatem gdy wykonują je źle albo słabo. I gdy to oznacza, że muszą poprawiać swoje błędy albo co gorsza, ktoś musi je poprawiać za nich. Na takie zachowanie, jakie irytujące, wskazało aż 66 proc. ankietowanych. Na kolejnym miejscu, z 56 proc. wskazań, znalazł się „brak wystarczającej ilości informacji” potrzebnych do wykonania danego zadania. Z kolei 52 proc. ankietowanych wskazało, że bardzo irytuje ich, gdy ktoś próbuje nimi po cichu zarządzać, a 42 proc. przyznało, że złości ich, gdy nie są szanowani.

- Advertisement -

Co jeszcze irytuje nas we współpracownikach lub w miejscu pracy?

Dla aż 39 proc. respondentów problemem jest brak uznania dla ich pracy. Niewiele mniej osób, bo aż 38 proc., ma problem, gdy koledzy z pracy ich nie słuchają. Taki sam odsetek dorosłych w UK denerwuje, gdy ich koledzy pracują w pojedynkę, egoistycznie i gdy nie chcą współpracować z pozostałymi osobami w zespole. Co ciekawe, tylko 28 proc. ankietowanych wskazało, że złości się, gdy ma za dużo pracy do wykonania. Wreszcie 19 proc. respondentów przyznało, że irytuje ich, gdy pomija się ich w pewnych zadaniach/projektach.

– Niezależnie od tego, czy jest to brak jasnych poleceń lub docenienia, konflikt osobowości czy coś innego, te złe zachowania, które mogą się wydawać stosunkowo nieistotne, mogą tak naprawdę kumulować się i mieć szkodliwy wpływ na ludzi w pracy. W razie rozpadu relacji międzyludzkich, utrzymanie dobrze funkcjonującego miejsca pracy może być trudne lub wręcz niemożliwe. To może zwiększyć stres, wpłynąć na produktywność i ostatecznie doprowadzić do roszczeń o mobbing lub nękanie – ostrzega dyrektorka ds. rozwiązywania sporów w Acas, Kate Nowicki.

Teksty tygodnia

Rewolucja w diagnostyce raka – szybciej, celniej, bez skalpela. Skorzysta przynajmniej 15 tys. pacjentów rocznie

Brytyjski system publicznej opieki zdrowotnej NHS prawdopodobnie jako pierwszy na świecie wprowadza na szeroką skalę innowacyjne badanie krwi. To tzw. płynna biopsja dla pacjentów z rakiem płuc i piersi. Nowe rozwiązanie umożliwia wykrycie niewielkich fragmentów DNA nowotworu (ctDNA) krążących we krwi.

Odnaleziono szczątki Polki zaginionej przed 15 laty. To córka kobiety zgłosiła zaginięcie!

W Derby odnaleziono ludzkie szczątki, które najprawdopodobniej należą do zaginionej Izabeli Zabłockiej – Polki z Normanton, która zaginęła w 2010 roku i od tamtej pory nie dawała znaku życia

Braki leków w Wielkiej Brytanii. Najbardziej poszkodowani pacjenci z nowotworami

Farmaceuci biją na alarm – to najpoważniejszy kryzys lekowy od lat. W aptekach brakuje preparatu Creon, stosowanego m.in. w leczeniu raka trzustki, mukowiscydozy oraz przewlekłego zapalenia trzustki. Szacuje się, że tylko w Wielkiej Brytanii potrzebuje go aż 61 tysięcy pacjentów.

Coraz więcej gapowiczów w londyńskim metrze. Tracą przez nich wszyscy

Transport for London bije na alarm. Niemal 5 proc. przejazdów w londyńskim metrze odbywa się bez opłaty. Skala problemu rośnie, a konsekwencje są odczuwalne przez wszystkich – od uczciwych pasażerów po samą sieć TfL.

Śmiertelne tabletki w obiegu. Londyńskie kluby biją na alarm

Londyńskie kluby ostrzegają swoich gości przed wyjątkowo niebezpiecznymi tabletkami sprzedawanymi jako ecstasy. Ostrzeżenie pojawiło się po dwóch śmiertelnych przypadkach, do których doszło niedawno w dzielnicy Ealing. Ofiarami byli 28-letni mężczyzna i 20-letnia kobieta.

Praca i finanse

Kryzys w UK

Styl życia

Życie w UK

Londyn

Crime

Zdrowie