Strajki na lotnisku w Londynie odwołane. Kilkadziesiąt tysięcy podróżnych może odetchnąć z ulgą

Związek zawodowy Unite poinformował, że w tym tygodniu nie dojdzie do strajku pracowników obsługi naziemnej na lotnisku Gatwick. Zaplanowana na cztery dni akcja strajkowa miała zakłócić podróż nawet 45 000 pasażerów udających się na jeden z 216 lotów.

Strajki zostały odwołane – ale na jak długo?

Pierwotnie, o czym pisaliśmy na łamach „Polish Express”, członkowie związku zawodowego Unite, zatrudnieni w obsłudze naziemnej przez firmę Red Handling, planowali przeprowadzenie na lotnisku Gatwick dwóch akcji strajkowych po cztery dni. Pracownicy Red Handling – firmy obsługującej linie Norse Atlantic, Norwegian, Delta, TAP Air Portugal i Saudi, pierwszy strajk zaplanowali na dzień 18 sierpnia, a drugi – na dzień 25 sierpnia. Akcja strajkowa miała dotknąć aż 45 000 pasażerów i 216 lotów.

[sc name=”seealso” promowanypost=”1″ ][/sc]

- Advertisement -

Najnowszy komunikat związku Unite głosi, że strajk w dniach 18-21 sierpnia został właśnie odwołany, ponieważ władze firmy Red Handling zaoferowały pracownikom „znacząco lepszą” ofertę płacową. Nie jest jednak jeszcze pewne, czy osoby zatrudnione w tej firmie przy obsłudze naziemnej zgodzą się na zaoferowane warunki finansowe – to okaże się podczas najbliższego głosowania. Jeśli pracownicy Red Handling odrzucą zaproponowaną wysokość podwyżek, przystąpią do strajku w przyszłym tygodniu, czym zakłócą Wyspiarzom długi weekend z Bank Holiday przypadającym na 28 sierpnia.

Związkowcy zawiesili akcję strajkową „w dobrej wierze”

Z informacji przekazanej przez związek Unite wynika, że jego członkowie odwołali strajk „w dobrej wierze”. – Unite był od samego początku konsekwentny, wierzyliśmy, że Red Handling może sobie pozwolić na złożenie lepszej oferty i tak się stało. Nasi członkowie zdecydują teraz, czy umowa na stole spełnia ich oczekiwania – powiedział oficer regionalny związku zawodowego Dominic Rothwell.

[sc name=”seealso” promowanypost=”2″ ][/sc]

Akcję strajkową, podobnie jak pracownicy Red Handling, odwołali też pracownicy firmy Wilson James, oferującej na lotnisku wsparcie dla pasażerów z ograniczoną mobilnością. Ci ostatni, również przynależący do związku zawodowego Unite, mieli opuścić stanowiska pracy na trzy dni, począwszy od 18 sierpnia, a następnie na trzy dni, począwszy od 22 sierpnia. Jednak i w tym przypadku władze Wilson James zaoferowały pracownikom większe podwyżki.

Zajrzyj także na naszą główną stronę: PolishExpress.co.uk – będzie nam miło!

Artykuły polecane przez PolishExpress.co.uk:

Horrendalnie drogi wydruk kart pokładowych na lot z Ryanair. Brytyjka dostała białej gorączki

Brytyjczyk sprzedawał organiczne wege boxy za 100 funtów. Produkty pochodziły z Tesco

Od sierpnia podrożeje alkohol w sklepach. Ceny jakich trunków wzrosną najbardziej?

Google Logo Dodaj "Polish Express" do preferowanych źródeł Google + Dodaj źródło

Nasza misja

Polish Express to rzetelne źródło informacji dla Polaków za granicą. Publikujemy wyłącznie sprawdzone wiadomości. Dowiedz się, jakie są nasze zasady redakcyjne!

Teksty tygodnia

HMRC przez 10 lat źle naliczało podatek. Sprawdź, czy należy ci się zwrot

HMRC dostawało sygnały o błędzie i nie reagowało, a wielu podatników dopiero teraz dowiaduje się, że mogli przepłacać przez lata bez swojej wiedzy.

Wracają upały w ten weekend. Temperatura ma przekroczyć 32 stopnie

Synoptycy ostrzegają, że do Wielkiej Brytanii wracają upały. Temperatury mają wzrosnąć nawet do 32 stopni Celsjusza.

Co trzecia transakcja upada. Dom będzie można kupić szybciej

Przeciętna transakcja zakupu nieruchomości trwa około 120 dni, a nawet co trzecia sprzedaż nie dochodzi do skutku.

Blue Badge w UK: 7 powodów, przez które wniosek może zostać odrzucony

System Blue Badge wspiera osoby z realnymi i trwałymi problemami z poruszaniem się. Jednak proces oceny jest wymagający i wieloetapowy

Benefits in kind – HMRC opóźnia wprowadzenie zmiany rozliczania dla części dodatków

HMRC zdecydował o przesunięciu pełnego wdrożenia obowiązkowego systemu payrollingu dla świadczeń pracowniczych typu benefits in kind aż do 2028 roku. Co to znaczy dla pracowników?

Praca i finanse

Kryzys w UK

Styl życia

Życie w UK

Londyn

Crime

Zdrowie