Z badań przeprowadzonych przez YouGov wynika, że ponad połowa nauczycieli w Wielkiej Brytanii myśli o tym, by zmienić zawód w ciągu najbliższych dwóch lat.
53% nauczycieli w Wielkiej Brytanii chce porzucić swój zawód w ciągu najbliższych dwóch lat. Głównymi powodami podjęcia takiej decyzji są: obciążenie pracą (twierdzi tak 61% badanych) i potrzeba większej stabilizacji zawodowej (57%). 67% badanych (z grupy 1,020 osób) uważa, że morale nauczycieli znacznie spadło. Mniej więcej jedna na dziesięć osób (9%) twierdzi z kolei, że morale się poprawiło. Z kolei trzy czwarte (73%) zgadza się z tym, że obecny program nauczania oraz ocena uczniów są ograniczające i mało kreatywne.
Christine Blower ze związku nauczycieli (National Union of Teachers) uważa, że „ priorytety rządu są błędne i zupełnie odbiegające od opinii osób zajmujących się edukacją. Jest to główną przyczyną problemów rządzących ze wsparciem nauczycieli”. Według ekspertów mamy obecnie do czynienia z kryzysem w edukacji wynikającym z tego, że osoby pracujące w zawodzie, z którym ludzie zwykle wiązali się na całe życie, myślą coraz częściej o zmianie pracy.
Lucy Powell, minister edukacji w Gabinecie Cieni, twierdzi, że „rząd Davida Camerona jest zaślepiony ideologią i ignoruje niedobory w liczbie nauczycieli w brytyjskich placówkach”. Według niej torysi „demoralizują tę profesję” i wpływają w ten sposób negatywnie na rekrutację w tym zawodzie. (jp)