Fot. Getty
Linie lotnicze easyJet już rozpoczynają przygotowania do sezonu wakacyjnego 2022. Przewoźnik ogłosił, że planuje zatrudnić około 1500 nowych pracowników w Wielkiej Brytanii i Unii Europejskiej. Rekrutacja już trwa.
Brytyjskie linie lotnicze easyJet spodziewają się większego zainteresowania lotami w sezonie wakacyjnym w przyszłym roku. Przewoźnik oczekuje, że wiosną i latem 2022 liczba lotów znacznie wzrośnie. W praktyce dla przewoźnika oznaczać to będzie więcej pracy – a więc i większe zapotrzebowanie na pracowników.
EasyJet zatrudni 1500 nowych pracowników
W związku z tym easyJet ogłosił, że planuje zatrudnić około 1500 nowych członków personelu pokładowego w Wielkiej Brytanii oraz w Unii Europejskiej. Nowo zatrudnieni pracownicy mieliby rozpocząć pracę w marcu 2022 roku, gdy przewoźnik rozpocznie loty według nowego wakacyjnego rozkładu. Wiosenno-letnia siatka połączeń ma być znacznie gęstsza niż obecny zimowy harmonogram.
Johan Lundgren, dyrektor generalny linii easyJet cytowany przez portal pasazer.com, powiedział, że dotychczasowa odpowiedź na wzmożoną rekrutację jest ogromna – do easyJet już wpłynęło tysiące aplikacji o pracę:
„Proces regeneracji cały czas postępuje, a jego nierozłączną częścią jest konieczność zatrudnienia większej liczby pracowników. Jako największa linia lotnicza w Wielkiej Brytanii jesteśmy dumni, że możemy zatrudniać tysiące Brytyjczyków i Europejczyków. W ostatnich tygodniach otrzymaliśmy ponad 11 tys. zgłoszeń na stanowiska wśród personelu pokładowego, a dysponujemy ‘zaledwie’ 1,5 tys. miejsc. (…) Nie możemy doczekać się powitania nowych pracowników na pokładach naszych samolotów. Ich obecność pozwoli nam na dalszy rozwój i ekspansję zarówno brytyjskiej, jak i europejskiej siatki połączeń”.
