Już od wielu lat głośno mówi się o tym, że zarówno wysokość obecnych podatków jak i wątpliwa przejrzystość polskich przepisów demotywują polskich przedsiębiorców do zakładania biznesów w Polsce. Nasi rodacy są jednak ambitni i pracowici, dlatego wolą założyć własną działalność i pracować dla siebie, jednak aby to było możliwie wielu z nich decyduje się założyć firmy za granicą, bardzo często w Wielkiej Brytanii.
Polacy z zadowoleniem przyjęli rządowy projekt w ramach Konstytucji Biznesu, który zapewnia m.in. "ulgę na start", czyli brak konieczności płacenia składek ZUS przez pierwsze pół roku działalności. Udogodnienie to przełożyło się na relatywny, i często krótkoterminowy, wzrost liczby zakładanych w Polsce firm.
Niestety pomoc taka jest doraźna – po owym „starcie” przed polskim przedsiębiorcą wyrastają problemy i musi zacząć się on mierzyć z trudną polską rzeczywistością, czyli wysokimi składkami ZUS oraz trudnymi i mało przejrzystymi przepisami, z którymi ma już do czynienia w zasadzie od początku swojej działalności.
Fakt, że składki ZUS w kraju pozostają wysokie, sprawia, że duża część Polaków, którzy założyli firmy w Polsce, decyduje się – po ulgowym okresie – zamknąć swój biznes, gdyż nie stać ich już na jego prowadzenie. Część z kolei nie poddaje się i podejmuje decyzje o przeniesieniu lub ponownym założeniu firmy, ale już za granicą, gdzie obowiązują o wiele bardziej przyjazne warunki dla przedsiębiorców, chociażby w Wielkiej Brytanii.
Polacy w samych superlatywach wypowiadają się o brytyjskim rynku, gdzie prowadzą z dużym powodzeniem swoje biznesy. Na Wyspach koszt prowadzenia firmy jest niewspółmiernie niższy od tego w Polsce, a przepisy także wychodzą przedsiębiorcom naprzeciw.
Jak zaznacza Agnieszka Moryc z firmy Admiral Tax specjalizującej się w optymalizacji podatkowej i pomagającej Polakom na Wyspach w zakładaniu swoich biznesów: "Przede wszystkim należy zaznaczyć, że państwo brytyjskie widzi w przedsiębiorcach partnerów i tych, którzy przyczyniają się do rozwoju gospodarczego państwa, dlatego też traktuje ich z należnym szacunkiem i dba o nich.
Aby nie być gołosłownym, warto wspomnieć tutaj o podstawowym udogodnieniu, jakim jest wysokość składek ubezpieczenia społecznego (NIN), która jest zależna od sytuacji finansowej firmy. W ten sposób bywa również tak, że właściciele biznesów, którzy nie mają regularnych przychodów, zwolnieni są nawet z opłacania składek".
"Przedsiębiorcy, którzy po opłaceniu wszystkich kosztów prowadzenia działalności, mają zysk mniejszy niż 6,205 funtów, nie płacą składki na ubezpieczenie. Natomiast ci, którzy osiągnęli dochody między 6,205 i 8,424 funtów płacą zaledwie 2,95 funta tygodniowo" – dodaje Agnieszka Moryc.
Właściciele firm w UK mogą także liczyć na pomoc państwa i darmowe doradztwo, którego potrzebują w rozwoju swojego biznesu. Brytyjski rząd jest w ten sposób bardzo konkretny w swoim przekazie – chce, aby Wielka Brytania – nawet w przypadku braku porozumienia z Unią Europejską ws. Brexitu – była przyjazne przedsiębiorcom.
Dlatego też w ubiegłym tygodniu minister ds. Brexitu, Dominic Raab poinformował o znacznym obniżeniu podatku dla firm (Corporation Tax) w przypadku twardego Brexitu, aby Wielka Brytania mogła stać się "rajem podatkowym" dla przedsiębiorców.
