NHS zatrudnia 42 nowych dyrektorów – będą zarabiać nawet 270 000 funtów rocznie

NHS zatrudni 42 nowych dyrektorów zarządzających, z których każdy będzie otrzymywał wynagrodzenie sięgające do 270 tysięcy funtów. W świetle uchwalonej przez brytyjski parlament podwyżki NI pojawiły się obawy co do tego, w jaki sposób będą wydatkowane dodatkowe środki przeznaczone na ochronę zdrowia na Wyspie…

Jak czytamy na łamach serwisu "Metro" na początku września opublikowano ogłoszenia dotyczące naboru nowych dyrektorów do pracy w NHS. Średnie zarobki na stanowisku CEO w tym sektorze wynoszą 233 000 funtów – na takie zarobki nie może liczyć nawet brytyjski premier, nawiasem mówiąc – a sięgnąć mogą nawet do 270 tysięcy. Łącznie, brytyjski system opieki zdrowotnej planuje zatrudnienie 42 dyrektorów, którzy rocznie będą "kosztować" około 9 milinów funtów.

Po tym, jak media na Wyspach nagłośniły tę sprawę, w oficjalnym komunikacie wydanym przez NHS czytamy, iż zasadniczo liczba dyrektorów zarządzających ma zostać zredukowana z ponad 100. Podkreśla, że nowozatrudnieni CEO będą odpowiedzialni za zdrowie setek tysięcy ludzi.

- Advertisement -

Na 42 dyrektorów NHS będzie rocznie wydawać około 9 milionów funtów

W dniu wczorajszym, w godzinach wieczornych brytyjscy posłowie poparli plan podniesienia składek na ubezpieczenie społeczne, a następnie wprowadzenie nowego podatku. 319 posłów zagłosowało za, przeciw było 249, w tym pięcioro posłów konserwatywnych. Dodajmy, że 37 posłów Partii Konserwatywnej wstrzymało się od głosu lub nie wzięło udziału w głosowaniu. Warto również zaznaczyć, że torysi wygrali ostatecznie wybory z obietnicą nie podnoszenia żadnych podatków czy danin i teraz, gdy rząd Borisa Johnsona "przepchnął" te regulacje, ta obietnica została złamana. Więcej na temat zmian w tym zakresie przeczytasz w tekście: "Reforma systemu opieki społecznej w UK – Składka na ubezpieczenie społeczne NI zwiększy się o 1,25 proc.! Co jeszcze się zmieni?"

W wyniku podwyżki stawki składki ubezpieczeniowej pracownicy i pracodawcy na Wyspach zapłacą dodatkowe 36 miliardów funtów na NHS w przeciągu najbliższych trzech lat (12 miliardów funtów rocznie). Środki te mają zostać przeznaczone na zwiększenie nakładów na opiekę nad osobami chorymi i starszymi. Zmiany w tym zakresie wejdą w życie z początkiem nowego roku podatkowego, w kwietniu 2022 roku.

W brytyjskim parlamencie przegłosowano podniesienie stawki ubezpieczenia społecznego

Dodajmy, że wraz ze zmianami zaproponowanymi przez rząd premiera Johnsona ogólne obciążenie podatkowe w Wielkiej Brytanii wzrośnie do poziomu wynoszącego 35,5 proc. Jak czytamy w depeszy PAP to najwyższy poziom w tej kwestii ​od pierwszych lat po zakończeniu II wojny światowej.

 

Google Logo Dodaj "Polish Express" do preferowanych źródeł Google + Dodaj źródło

Nasza misja

Polish Express to rzetelne źródło informacji dla Polaków za granicą. Publikujemy wyłącznie sprawdzone wiadomości. Dowiedz się, jakie są nasze zasady redakcyjne!

Teksty tygodnia

Zwolnienia w UK na dużą skalę. Które branże są najbardziej narażone?

Najnowszy raport ITEM Club przewiduje zwolnienia w UK na bardzo dużą skalę. Pracę stracić może 163 000 osób.

Zamiast L4 – karnet na fitness. Rewolucyjny pomysł brytyjskiej służby zdrowia

W listopadzie rusza program WorkWell, który może sprawić, że część pacjentów zamiast zwolnienia lekarskiego otrzyma skierowanie na siłownię.

Universal Credit a wyjazd na wakacje. Polacy nie wiedzą o tej ważnej zasadzie

Jeśli pobieramy Universal Credit musimy pamiętać o tym, że wyjazd na wakacje może nas dużo kosztować, gdy pojedziemy na „zbyt długo”.

Masz 10 tys. funtów na koncie? HMRC może upomnieć się o podatek – liczba wezwań rośnie

W Wielkiej Brytanii rośnie liczba zwykłych pracowników, emerytów i rodzin, którzy otwierają obecnie listy z HM Revenue and Customs. Czego dotyczy korespondencja?

Jak wybrać dostawcę energii w UK? Jak często zmieniać firmę?

Rynek energii w Wielkiej Brytanii jest zupełnie inny niż...

Praca i finanse

Kryzys w UK

Styl życia

Życie w UK

Londyn

Crime

Zdrowie